Anita Dries, sectormanager FNV Metaal, roept je op om actief te worden.
In de sectoreditie Metaal van FNV Magazine zetten we mensen en onderwerpen centraal die vertellen over wat wij als vakbond doen. In deze laatste editie kun je verhalen lezen van de twee grote thema’s industriebeleid en Arbo (arbeidsomstandigheden).
Stel dat er zaken in het bedrijf niet zijn zoals ze zouden moeten zijn. Dat je je werkplek niet gezond en niet veilig vindt. Je wilt dat wel aankaarten, maar je bent bang voor de gevolgen voor jezelf en voor het bedrijf. Dan kun je in samenwerking met je kaderleden en je bestuurder iets oplossen, meer dan je vooraf bedacht had.
Kaderwerk voor FNV Metaal kan soms wel eens heel spannend zijn. In onze serie over Arbo gaat het deze keer over dieselrookemissie (DME). De uitstoot van schadelijke dieselrook in sommige bedrijven is een groot probleem. Denk dus met ons mee over oplossingen. Raak ook betrokken bij de vakbond, want als we samen optrekken kunnen we tot goede resultaten komen.
Uit het artikel ‘Kadergroep Tata Steel draait aan knoppen industrie- en dienstenbeleid’ blijkt dat je in samenwerking met anderen tot heel goede resultaten kan komen, zoals het Plan Groen Staal bij Tata Steel. Voorwaarde is dat er voldoende mensen lid zijn van de vakbond.
De vakbond is een beweging die altijd in ontwikkeling is. We bieden senioren de ruimte om na hun pensioen lid te blijven van FNV Metaal. Steeds meer vrouwen en jongeren worden lid van FNV Metaal. Daar zijn we heel blij mee. Met z’n allen zijn we zoekende naar wat we je als vakbond kunnen bieden. Graag willen we met je in contact komen als je vragen hebt, als je iets wil ondernemen of als je mensen binnen de vakbond wil ontmoeten. Samen staan we sterk!
Anita Dries,
sectormanager FNV Metaal