In 5 bijeenkomsten in mei 2023 gingen 110 werkgevers en onderwijsprofessionals aan de slag met het vraagstuk: hoe maken we samen een succes van LLO? Met waarde voor de Twentse arbeidsmarkt en voor het onderwijs?
In de definitie van Wikipedia staat: ‘Een hackathon is een evenement waarin teams van deelnemers non-stop bezig gaan om binnen een korte tijd oplossingen voor aangereikte casussen te bedenken.’
De uitnodiging voor onze hackatons ging breed uit naar alle medewerkers van het ROC en onze belangrijkste partners in de regio die de vraag naar LLO vertegenwoordigen. Denk aan opdrachtgevers uit het bedrijfsleven, Leerwerkloket, Werkplein Twente, O&O fonds, Twents Fonds voor Vakmanschap, de uitzendbranche, mkb-Twente, STODT, Graafschap College, Saxion PS en werkgeversverenigingen.
In een creatieve sessie van een dagdeel werkten we telkens in een aantal sprints aan zo concreet mogelijke innovatieve oplossingen. Dit deden we in gemengd samengestelde groepen (van verschillende opleidingen, intern, extern), die elk hun eigen oplossingen creëren.
In elke hackaton stond één thema centraal (dromen, durven en doen) en zorgden toonaangevende gastsprekers als Toni Sfirtsis en Annemarth Idenburg dat gedachten van deelnemers even werden 'gestretcht.'